JPM Unternehmensgruppe
Senior Manager of Software Engineering – Java, Distributed Platforms & AI/Agenti
- Удалённо
- India
- Полная занятость
- 7 дн. назад
Ищем опытного лидера в команду разработки программного обеспечения JPMorgan Chase в Индии. Вы будете руководить техническими командами, внедрять современные практики разработки с использованием ИИ и строить распределённые платформы нового поколения для финансовых технологий.
О позиции
Вы присоединяетесь к команде Infrastructure Platforms в качестве ведущего руководителя технической области. Ваша роль включает техническое руководство нескольких команд разработчиков, стратегическое планирование и влияние на бюджетные решения. Вы будете задавать направление для использования AI-инструментов в разработке, обеспечивать надёжность и масштабируемость решений, а также способствовать росту специалистов внутри команды.
Чем заниматься
- Обеспечивать руководство и наставничество для инженеров среднего уровня, формируя культуру возможностей и уважения
- Взять ответственность за ключевые решения по ресурсам, бюджету и операционной эффективности
- Внедрять корпоративные фреймворки SDLC и лучшие практики разработки во всех командах
- Обеспечивать эффективное взаимодействие между командами и стейкхолдерами, согласовывая приоритеты и результаты
- Идентифицировать, минимизировать и эскалировать риски выполнения рабочих задач
- Разрабатывать и масштабировать практики использования AI-инструментов в инженерных процессах, устанавливая измеримые метрики качества и производительности
- Руководить проектированием и доставкой современных Java-платформ и self-service решений
- Применять экспертизу в инструментарии SDLC для повышения эффективности и оптимизации ресурсов
Что ждут
- Формальная подготовка или сертификация по концепциям инженерии ПО и 5+ лет практического опыта
- Не менее 10 лет опыта руководства командами разработки
- Глубокая практика работы с Java и корпоративными фреймворками (Spring, Spring Boot)
- Опыт проектирования и поддержки RESTful API и распределённых сервисов
- Способность направлять и обучать команды достижению стратегических целей
- Практический опыт в системном дизайне, разработке приложений, тестировании и обеспечении стабильности
- Опыт руководства внедрением AI-инструментов разработки в нескольких командах
- Понимание ответственного использования ИИ в инженерных рабочих процессах
- Опыт найма, развития и признания талантов
Будет плюсом
- Опыт построения и эксплуатации AI- assisted engineering workflows и AIOps
- Практика доставки функций с поддержкой LLM (запросы на естественном языке, умная самообслуживание)
- Опыт создания облачно-ориентированных решений на базе AWS
- Знание agentic workflows и RAG-архитектур
Условия
- Возможность влиять на будущее финтех-отрасли через технологическое лидерство
- Работа в международной компании мирового уровня
- Возможность менторства и влияния на инновационные решения
- Доступ к передовым технологиям и инструментам разработки
- Карьерный рост и развитие в крупной финансовой организации
Навыки
- Java
- Spring
- Spring Boot
- REST API
- Distributed Systems
- AWS
- SDLC
- AI Engineering
- LLM
- RAG
- Agentic Workflows
- Microservices
- Observability
- Cloud Native
Сложность отбора
Роль требует 10+ лет опыта руководства командами, глубокой экспертизы в Java и распределённых системах, а также понимания современных AI-практик в инженерии ПО.
Оценка JobPathЗарплата по рынку
600 000 – 1 400 000 ₽ в месяц
Оценка основана на уровне Senior Engineering Manager в международной финтех-компании в Индии. Включает базовую зарплату; бонусы не учтены.
Оценка JobPath по рынку, не предложение работодателяМогут спросить на собеседовании
- Как вы подходите к балансу между технической экспертизой и управленческими обязанностями в роли Senior Engineering Manager?
- Опишите опыт внедрения AI-инструментов в процессы разработки. Как вы оценивали их эффективность?
- Как вы обеспечиваете соответствие архитектуры системы требованиям безопасности и отказоустойчивости при работе с чувствительными данными?
- Какой подход вы используете для наставничества инженеров и формирования культуры роста в команде?
- Расскажите о случае, когда вам пришлось балансировать между скоростью доставки и качеством реализации проекта.
Прорепетировать это собеседование
Голосовой ИИ-интервьюер задаст вопросы под эту вакансию и разберёт каждый ответ.
Начать бесплатноСохрани похожие вакансии
Новые вакансии с такой должностью будут собираться в кабинете.
Сохранить фильтр