НовоеAI-конструктор резюме: правишь прямо на листе A4, а нейросеть подсказывает, что усилитьКонструктор резюме на листе A4Попробовать
JobPath
Начать бесплатно

Seetec

Payroll Officer Part-time (Flexible Location, -, United Kingdom)

  • Удалённо
  • United Kingdom
  • 7 дн. назад

Удаленная частичная занятость в сфере payroll: управление полными payroll-циклами для портфеля клиентских компаний SME, работа с HMRC, пенсионными программами и compliance. Уникальная возможность стать экспертом по payroll в аутсорсинговой среде с гибким графиком (9 часов в неделю).

О позиции

Требуются опытные специалисты по payroll (Payroll Officer) для работы в команде People Solutions компании Seetec (Tribal Business Solutions). Позиция предлагает удаленную работу с частичной загрузкой — всего 9 часов в неделю по понедельникам, средам и пятницам (по 3 часа ежедневно). Контракт на 6 месяцев с возможностью продления. Основной фокус — ведение полного цикла обработки payroll для нескольких клиентских SME-компаний, включая настройку, обработку выплат, подачу отчетов в HMRC, администрирование пенсий, годовую отчетность и обеспечение compliance. Вы будете выступать как доверенный консультант по payroll-законодательству, налогам и пенсиям для клиентов.

Чем заниматься

  • Управление полным циклом обработки payroll для множества клиентских компаний с обеспечением точности и соблюдения дедлайнов
  • Настройка новых клиентских payroll, включая данные сотрудников, элементы оплаты, настройки налогов и пенсионные схемы
  • Обработка новичков, увольнений, изменений зарплаты, сверхурочных, комиссионных, statutory payments, вычетов, расходов и других корректировок payroll
  • Подача RTI отчетов, обработка запросов от HMRC, согласование payroll обязательств, выполнение годовой отчетности (P60s)
  • Администрирование workplace pensions и схем auto-enrolment, включая assessment submissions и compliance
  • Выступление основным контактным лицом для портфеля клиентских SME по payroll-вопросам
  • Поддержка payroll implementations, транзиков, миграций, аудитов, health checks и проектов улучшения payroll
  • Идентификация возможностей для улучшения payroll-услуг и поддержки HR/Business service offerings
  • Соблюдение стандартов payroll compliance, data security, audit trails и QA процессов
  • Коллаборация с внутренними командами HR, Finance, Recruitment, IT для поддержки client requirements

Что ждут

  • Значительный опыт обработки UK payroll, желательно в outsourced payroll bureau, payroll provider, accountancy practice или managed services environment
  • Доказанный опыт обработки payroll end-to-end при управлении multiple clients и competing deadlines
  • Сильные технические знания PAYE, National Insurance, RTI, statutory payments, workplace pensions, auto-enrolment и payroll legislation
  • Опыт настройки и реализации новых payroll, включая administration pension schemes и payroll migrations
  • Сильные навыки payroll reconciliation, problem-solving и analytical skills с вниманием к деталям
  • Отличные коммуникативные навыки с клиентами, способность объяснять technical payroll matters четко и профессионально
  • Сильные организационные навыки эффективного управления multiple priorities и deadline
  • Commercial awareness и уверенность в поддержке client discussions, proposals и service development opportunities

Будет плюсом

  • Квалификация CIPP (Chartered Institute of Payroll Professionals) или эквивалент
  • Опыт выполнения payroll audits, health checks, implementations или system migrations
  • Опыт работы с Sage 50 или Brain payroll

Условия

  • Гибкий удаленный формат работы (part-time, 9 часов в неделю)
  • Конкурентная зарплата в зависимости от опыта
  • Возможность развития карьеры в ведущей payroll организации Великобритании
  • Работа с портфелем разнообразных клиентских компаний SME
  • Команда опытных коллег и поддержка внутреннего рекрутинга
  • Эквилибриум работы и личной жизни благодаря частичной занятости

Навыки

  • PAYE
  • RTI
  • HMRC Compliance
  • National Insurance
  • Workplace Pensions
  • Auto-enrolment
  • Sage 50
  • BrainPay
  • Payroll Processing
  • Statutory Payments
  • Pension Administration
  • UK Taxation

Сложность отбора

Средне-высокая сложность из-за специфичности британского payroll законодательства, необходимости многозадачности при работе с несколькими клиентами и ответственности за compliance с регулярными изменениями в налоговых правилах HMRC

Оценка JobPath

Зарплата по рынку

220 000 – 350 000 ₽ в месяц

Оценка основана на типичных UK окладах payroll officer (£25k-£45k annual) с пересчетом для part-time позиции (9 часов/неделю) в RUB по курсу ~120 RUB/GBP; реальная зарплата зависит от конкретного уровня опыта кандидата

Оценка JobPath по рынку, не предложение работодателя

Могут спросить на собеседовании

  1. Как вы управляете одновременным обслуживанием нескольких клиентских payroll с жесткими дедлайнами?
  2. Опишите сложный кейс с payroll compliance, который вам пришлось решать. Какое было решение?
  3. Какой опыт работы с HMRC и RTI у вас есть? Какие подводные камни вам встречались?
  4. Как бы вы подходили к настройке нового клиента с нуля? Какие этапы важнее всего?
  5. Представьте, что клиент не понимает техническую payroll-информацию. Как вы ей это объясните?

Прорепетировать это собеседование

Голосовой ИИ-интервьюер задаст вопросы под эту вакансию и разберёт каждый ответ.

Начать бесплатно

Сохрани похожие вакансии

Новые вакансии с такой должностью будут собираться в кабинете.

Сохранить фильтр

Перед откликом

Попробовать бесплатно

Связаться с поддержкой

Выбери, где удобнее написать