Walmart - Internal
Senior Manager, Finance - Marketplace Growth
- Удалённо
- United States
- Полная занятость
- В вакансии: 90 000 – 180 000 USD
- 4 дн. назад
Senior Manager по финансам для расширения глобального Marketplace в Walmart — ключевая роль в определении новых рынков и стратегий роста с возможностью влияния на международное развитие бизнеса компании.
О позиции
Команда Global Marketplace Finance работает с лидерами для стимулирования роста через точные финансовые инсайты. Роль фокусируется на поддержке приоритизации рынков, стратегии выхода, готовности запусков и управлении производительностью на ранних стадиях для новых стран, коридоров продавцов и возможностей Marketplace. Вы будете переводить стратегические возможности в исполняемые финансовые планы, балансируя рост, инвестиции, риски и долгосрочную окупаемость. Команда ценит интеллектуальное любопытство, ownership и практическое решение проблем.
Чем заниматься
- Разрабатывать бизнес-кейсы для выхода на рынки, инвестиционные сценарии и контрольные точки по спросу клиентов, предложению продавцов, GMV, выручке, прибыльности, стоимости обслуживания, денежным потокам и рискам
- Сотрудничать с командами International, Strategy, Product, Technology, Supply Chain, Legal, Tax и локальными рынками для движения возможностей от концепции до запуска и масштабирования
- Оценивать альтернативные операционные модели, определять ключевые зависимости и этапы для инвестиций, расширения, коррекции курса или вывода рынка
- Формировать рекомендации для executive-уровня и отслеживать performance против утверждённых кейсов после запуска
- Поддерживать приоритезацию портфеля и подключаться к более широким проектам Marketplace, включая рост существующих рынков, кросс-бордерную торговлю и разработку новых возможностей
Что ждут
- Доказанный опыт в финансовом планировании, анализе и моделировании для поддержки стратегических решений бизнеса
- Сильный опыт управления снижением рисков и внедрения эффективных структур контроля
- Способность ясно коммуницировать сложную финансовую информацию senior management и кросс-функциональным командам
- Подтверждённые лидерские навыки в надзоре, менторстве и развитии высокопроизводительных финансовых команд
- Опыт управления бизнес-планами, измерения performance и адаптации стратегий под операционные цели
- Высшее образование в области Finance, Accounting или связанной области с 4+ годами опыта в финансовой сфере (или 6 лет опыта)
- Минимум 1 год опыта руководства кросс-функциональными проектами и надзора
Будет плюсом
- MBA степень
- Опыт анализа данных и интерпретации результатов
- Продвинутый уровень Microsoft Office
- Опыт работы в крупной, сложной матричной организации
- Опыт работы с международными командами
Условия
- Конкурентная заработная плата ($90,000–$180,000/год) плюс performance-based bonus
- Полный пакет медицинских, стоматологических и оптических льгот
- Финансовые льготы: 401(k), программа покупки акций, оплачиваемое работодателем страхование жизни
- Оплачиваемое время отпуска (PTO), включая отпуск по болезни, родительский отпуск, уход за семьёй
- Образовательная программа Live Better U с полным финансированием обучения до bachelor degrees
- Короткие курсы и сертификаты без оплаты со стороны сотрудника
- Дополнительные льготы: краткосрочная и долгосрочная disability, скидки сотрудников,Military Leave Pay
Навыки
- Financial Planning
- Financial Analysis
- Financial Modeling
- Business Case Development
- Investment Analysis
- Risk Management
- Strategic Planning
- Market Entry Strategy
- Performance Management
- Executive Communication
- Cross-functional Collaboration
- Budget Management
- Forecasting
- P&L Management
- Data Analysis
Сложность отбора
Senior-уровень позиции требует значительного опыта в финансовом планировании, лидерства кросс-функциональными командами и стратегического мышления для международных рынков.
Оценка JobPathЗарплата по рынку
675 000 – 1 350 000 ₽ в месяц
Расчёт выполнен на основе диапазона $90,000–$180,000/год при курсе ~90 RUB/USD. Диапазон соответствует уровню Senior Manager в финтех/e-commerce сектора США с учётом бонусов.
Оценка JobPath по рынку, не предложение работодателяМогут спросить на собеседовании
- Как вы подходите к разработке бизнес-кейса для выхода на новый международный рынок?
- Приведите пример ситуации, когда вам приходилось адаптировать финансовый план из-за изменения рыночных условий.
- Как вы обеспечиваете alignment между разными стейкхолдерами при запуске сложных проектов?
- Какие метрики вы считаете ключевыми для оценки успеха нового рынка на ранних стадиях?
- Расскажите о случае, когда вы выявили существенный финансовый риск и какие меры предприняли.
Прорепетировать это собеседование
Голосовой ИИ-интервьюер задаст вопросы под эту вакансию и разберёт каждый ответ.
Начать бесплатноСохрани похожие вакансии
Новые вакансии с такой должностью будут собираться в кабинете.
Сохранить фильтр