Manager, Software Engineering - Mobile Apps

О позиции

Вы возглавите команду Living Operations в Funnel Leasing — удалённая позиция в любой точке США, где 60% времени вы будете заниматься инженерной работой и 40% — лидерством. Вам предстоит вести и менторить команду из 3–5 инженеров, писать и код-ревью production code, принимать технические решения и управлять релизами через App Store и Google Play Store. Funnel — SaaS компания в сфере проптех, создающая облачные решения для аренды жилья, работает в модели «work from anywhere» с неограниченным отпуском и льготами с первого дня.

Чем заниматься

• Ведение повседневной работы команды над Resident App и личный вклад в развитие продукта
• Установление чётких ожиданий для каждого инженера, регулярная обратная связь и поддержка профессионального роста
• Работа с Product и Design командами для понимания потребностей резидентов и партнёров, определение приоритетов
• Оркестрация обновлений кросс-брендовых приложений от планирования до запуска
• Ответственность за надёжность приложения и точность информации для пользователей
• Управление отношениями с third-party vendor сервисами, участвующими в пользовательском опыте

Что ждут

• Базовое образование в Computer Science, Engineering или равноценный практический опыт
• 5+ лет профессионального опыта разработки ПО, включая создание и поддержку мобильных приложений в продакшене
• 2+ года в роли инженерного менеджмента (Engineering Manager или Tech Lead)
• Практический опыт создания iOS и Android приложений с JavaScript, React, React Native, Expo (включая white-label приложения из общего кода)
• Опыт публикации релизов через Apple App Store и Google Play Store (код-подпись, сабмиты, аппрувы, rollout)
• Опыт интеграции мобильных приложений с GraphQL API
• Знание Python и Django для бэкенд-сервисов
• Опыт мониторинга production систем через Datadog

Будет плюсом

• Опыт работы в проптех или rental industry
• Опыт многопользовательскихwhite-label deployments из одного кода
• Понимание best practices для App Store и Play Store review processes
• Опыт управления third-party integrations в mobile-first продуктах

Условия

• Удалённый формат работы из любой точки США
• Конкуренционная зарплата $150,000–$170,000 годовой
• Неограниченный оплачиваемый отпуск (Unlimited PTO)
• Льготы с первого дня (health, dental, vision insurance)
• Компания оплачивает Life/AD&D и Long-term Disability страховки
• Retirement Plan с 2% company match
• 14 оплачиваемых праздников + sick leave
• One time remote work stipend
• Программа признания сотрудников и Employee-led Groups

Навыки

• React Native
• Expo
• iOS Development
• Android Development
• JavaScript
• TypeScript
• GraphQL
• Python
• Django
• Datadog
• Code Signing
• App Store Publishing
• Google Play Store Publishing
• Team Leadership
• Mentoring

Могут спросить на собеседовании

1. Как вы распределяете своё время между hands-on инженерной работой и leadership задачами?
2. Расскажите о вашем опыте white-label app deployments из единого кодовой базы
3. Как вы строите процессы code review и release management для production apps?
4. Пример ситуации, когда вы управляли третьими сторонами в условиях проблем с интеграциями
5. Как вы развиваете своих инженеров в small team environment?