Nominating Committee

О позиции

Комитет по назначениям отвечает за nomination добровольцев на все должности, избираемые Генеральной Ассамблеей (за исключением Президента и Модератора). Это трёхлетняя волонтёрская должность с возможностью продления ещё на один срок. Комитет работает в тесном взаимодействии с Советом директоров и Комитетом по назначениям.

Будет плюсом

• Опыт работы в церковных или религиозных организациях
• Знание процессуальных правил демократического голосования и избирательных процессов
• Навыки проведения структурированных интервью

Условия

• Участие в формировании лидерского состава организации
• Возможность повлиять на стратегическое развитие ассоциации
• Доступ к внутренним обсуждениям актуальных вопросов сообщества
• Встречи в течение года: одна очная встреча длительностью 2–3 дня, одна встреча во время Генеральной Ассамблеи, несколько видеоконференций

Навыки

• Leadership Nomination
• Volunteer Management
• Reference Checking
• Stakeholder Communication
• Confidentiality
• Feedback Delivery
• Governance Understanding
• Conflict Resolution
• Interpersonal Skills

Могут спросить на собеседовании

1. Опишите пример ситуации, когда вам пришлось дать обратную связь человеку, который реагировал защищенно. Как вы действовали?
2. Как вы обеспечиваете конфиденциальность в рабочих процессах, особенно при обсуждении личных данных кандидатов?
3. Расскажите о вашем опыте работы в комитетах или группах принятия решений. Какой был ваш вклад?
4. Как вы балансируете между деликатностью при общении с кандидатами и необходимостью быть честным в оценке?
5. Что для вас значит понимание организационной структуры и governance? Приведите пример.