IHG

Regional Sales Director

Удалённо
United States
Полная занятость
В вакансии: 90 000 – 130 000 USD
6 дн. назад

Региональный директор по продажам в IHG — лидер коммерческих продаж, который усиливает возможности отелей в сфере продаж, превращает рыночную аналитику в действия и помогает улучшить привлечение клиентов, удержание и результаты продаж. Требуется опыт не менее 5 лет в отельных продажах и готовность к частым командировкам по США.

О позиции

Вы будете работать под руководством Регионального директора по коммерции, тесно сотрудничая со стратегами, менеджерами развития бизнеса и командами отелей, чтобы реализовать региональные коммерческие приоритеты на локальном уровне. Ваша цель — оценивать способность продавцов, создавать планы развития и консультировать команды отелей по вопросам prospecting, квалификации, конверсии и выполнения продаж. Роль требует значительной мобильности (50–75%) и постоянного взаимодействия с разными стейкхолдерами внутри сети IHG.

Будет плюсом

Опыт работы в крупном гостиничном холдинге
Сертификация в Salesforce или других CRM
Опыт в group и corporate travel сегменте
Знание метрик RGI, MPI, ARI и Suites

Условия

Конкурентоспособная годовая зарплата $90,000–130,000 плюс бонусы
Комплексный пакет benefits: paid time off, medical/dental/vision insurance, 401K
Дополнительные льготы сотрудникам
Работа в международном гостиничном бренде уровня IHG

Навыки

Salesforce
ZoomInfo
Outreach
Salesloft
LinkedIn Sales Navigator
Microsoft Office 365
CRM
Account Management
Sales Consulting
Business Development
Market Analysis
Performance Analytics

Сложность отбора

4 из 5

Требует глубокого опыта в hotel sales и strong commercial leadership skills; уровень сложности высокий из-за необходимости координации между региональными и глобальными командами

Оценка JobPath

Зарплата по рынку

700 000 – 1 100 000 ₽ в месяц

Оценка медианы пересчитана из $110,000/год (~$9,166/мес) по курсу 90 RUB/USD. Диапазон отражает роль Senior Sales Director в US hotel industry

Оценка JobPath по рынку, не предложение работодателя

Могут спросить на собеседовании

Расскажите о вашем опыте в hotel sales и ключевых достижениях за последние 5 лет
Как вы строите enablement планы для команд, которым нужно улучшать performance?
Приведите пример использования CRM и аналитики для улучшения sales funnel
Как вы справляетесь с высоким уровнем travel (50–75%) и управлением распределённой командой?
Какие метрики вы считаете наиболее важными для оценки success hotel sales performance?

Прорепетировать это собеседование

Голосовой ИИ-интервьюер задаст вопросы под эту вакансию и разберёт каждый ответ.

Начать бесплатно

Сохрани похожие вакансии

Новые вакансии с такой должностью будут собираться в кабинете.

Сохранить фильтр

Перед откликом

Попробовать бесплатно