Wealth Enhancement
Director, New Client Development
- Удалённо
- United States
- Полная занятость
- В вакансии: 125 000 – 150 000 USD
- 6 дн. назад
Руководитель по привлечению новых клиентов в ведущей компании управления капиталом. Управляйте командой региональных вице-президентов и обеспечьте органический рост бизнеса через coached sales processes и стратегическое планирование.
О позиции
Wealth Enhancement — независимая компания управления капиталом с более чем 175 офисами по всей стране, обслуживающая 90 000 домохозяйств. Мы создаём уникальные финансовые планы и инвестиционные стратегии, используя командные процессы Roundtable и UniFi. Позиция Director, New Client Development требует лидера с глубоким опытом в финансовых услугах, способного развивать продажи, управлять командой RVP и внедрять лучшие практики для роста компании.
Будет плюсом
- Получение дополнительного профессионального образования или сертификатов
- Опыт работы в wealth management или смежных областях
- Базовые знания AI-инструментов для аналитики резюме
Условия
- Конкурентоспособная зарплата (937 500 – 1 125 000 ₽/мес)
- Медицинское, стоматологическое и визуальное страхование
- 401(k) с matching employer contributions
- Оплачиваемый отпуск (18 дней) и 12 праздников
- Программы обучения и компенсация расходов на сертификацию
- Страхование жизни и краткосрочной нетрудоспособности
- Отпуск по уходу за ребёнком и родственниками
Навыки
- Salesforce CRM
- Microsoft Office Suite
- Wealth Management
- Team Leadership
- Sales Coaching
- Performance Management
- Data Analytics
- Client Acquisition
- FINRA Series 65 License
- Certified Financial Planner (CFP)
Сложность отбора
Высокая сложность из-за требования многолетнего опыта руководства, специализированных лицензий и ответственности за стратегию роста
Оценка JobPathЗарплата по рынку
937 500 – 1 125 000 ₽ в месяц
Расчёт выполнен из диапазона 125 000–150 000 USD/год по курсу 90 ₽/$. Включает только базовую окладную часть без бонусов
Оценка JobPath по рынку, не предложение работодателяМогут спросить на собеседовании
- Как вы строите систему контроля эффективности продаж в команде?
- Приведите пример решения конфликта в команде и его влияние на бизнес-показатели.
- Как вы адаптируете процессы онбординга под потребности разных специалистов?
- Какие метрики вы используете для прогнозирования pipeline нового бизнеса?
- Опишите ваш опыт работы с регуляторными требованиями в финансовом секторе.
Прорепетировать это собеседование
Голосовой ИИ-интервьюер задаст вопросы под эту вакансию и разберёт каждый ответ.
Начать бесплатноСохрани похожие вакансии
Новые вакансии с такой должностью будут собираться в кабинете.
Сохранить фильтр