Marketing Operations Project Manager 2

О позиции

Вакансия на позицию Marketing Operations Project Manager 2 в Oregon Lottery — одном из лидеров игровой индустрии США. Компания является значимым источником доходов для образовательных программ, охраны природы, ветеранских проектов и парков Орегона. Вы будете работать в удалённом формате, управляя планированием, координацией и исполнением маркетинговых проектов, обеспечивая их соответствие стратегическим целям организации. Позиция требует глубокого понимания маркетинговой операционной деятельности, навыков управления жизненным циклом контента и способности выстраивать эффективные процессы в условиях динамичной среды.

Чем заниматься

• Управление планированием, координацией и исполнением маркетинговых проектов для достижения целевых результатов; Обеспечение процесс-менеджмента, аналитики коммуникаций и бренд-гайдлайнов; Координация с цифровыми маркетинговыми командами, закупками и внешними вендорами для своевременной доставки проектов; Разработка стратегий и тактик для масштабируемости, предсказуемости и эффективности маркетинговых операций; Оценка новых технологий и приложений для оптимизации производительности команды; Отслеживание маркетинговых показателей для поддержки планирования и оптимизации рабочих процессов; Управление производством креативных проектов (print, social, digital и других активов); Создание agendas и workflows, фасилитация коммуникации между командами и стейкхолдерами; Приём входящих проектов, создание рабочих потоков, установление дедлайнов и распределение задач; Ведение статус-отчётов, администрирование систем управления проектами, проведение статус-встреч; Разработка и поддержание масштабируемых процессов, процедур, гайдов и метрик; Управление и лидерство над контрактниками и вендорами; Трансляция бизнес-целей в эффективные коммуникационные планы с учётом бюджетов и ресурсов.

Что ждут

• Высшее образование (бакалавр); Минимум 3 года профессионального опыта в цифровом маркетинге/рекламе и управлении проектами полного цикла творческого контента ИЛИ минимум 6 лет соответствующего опыта; Опыт управления проектами в маркетинге от краткосрочных задач до комплексных кампаний; Навыки кросс-функционального взаимодействия со стейкхолдерами; Понимание методологий управления проектами и рабочего процесса маркетинга; Умение работать с аналитикой и отчётностью по маркетинговым показателям; Способность управлять внешними подрядчиками и поставщиками услуг; Знание принципов ответственной рекламы и комплаенса; Базовое понимание цифровых инструментов маркетинга и CRM-систем.

Будет плюсом

• Опыт работы в государственном секторе или регулируемых отраслях; Знакомство с системами управления контентом (CMS) и маркетинговой автоматизацией; Сертификация в области управления проектами (PMP, PRINCE2, Agile/Scrum); Опыт работы с инструментами визуализации данных и создания презентаций для руководства; Знание принципов Diversity, Equity, and Inclusion в бизнес-контексте.

Условия

• Работа в стабильной государственно-частной организации с социальной миссией; Возможности для профессионального роста и развития карьеры в крупной компании штата; Дистанционный формат работы с гибким графиком; Участие в проектах, влияющих на развитие образования и социальных программ региона; Поддержка командного духа и культуры безопасности; Доступ к обучению и ресурсам для непрерывного развития компетенций.

Навыки

• project-management
• digital-marketing
• marketing-operations
• stakeholder-management
• vendor-management
• workflow-optimization
• analytics
• reporting
• agile
• brand-governance
• content-lifecycle-management
• cross-functional-collaboration

Могут спросить на собеседовании

1. Расскажите о вашем опыте управления полным циклом маркетинговых проектов — от брифа до реализации.
2. Как вы обеспечиваете соблюдение дедлайнов при работе с несколькими параллельными запросами от различных команд?
3. Приведите пример, когда вы внедрили новый инструмент или процесс, улучшивший эффективность команды.
4. Как вы выстраиваете взаимодействие с внешними подрядчиками и контролируете качество их работы?
5. Какие метрики вы используете для отслеживания эффективности маркетинговых операций и почему выбрали именно их?