Darkroom
Retention Lead - Talent Pool
- Удалённо
- United States
- Полная занятость
- сегодня
Управляющий по удержанию клиентов (Retention Lead) в ведущей цифровой маркетинговой компании Darkroom — создание и масштабирование программ лояльности для e-commerce брендов с фокусом на CRM, email/SMS-маркетинг и рост LTV клиентов.
О позиции
Darkroom — одна из самых быстрорастущих частных компаний США, специализирующаяся на growth marketing для прямых потребителей (DTC) и e-commerce. Компания объединяет экспертную стратегию с собственными AI-технологиями для достижения измеримых результатов. Позиция является частью талент-пула для будущих возможностей в США.
Чем заниматься
- Разработка и управление стратегией удержания клиентов для портфеля DTC/e-commerce аккаунтов
- Создание жизненных циклов клиента: lead capture, welcome-путешествия, повторные покупки, активация подписок, лояльность, win-back
- Планирование email/SMS кампаний, сегментация, автоматизация и приоритеты тестирования
- Лидирование переговоров с клиентами, презентация результатов и рекомендаций
- Координация специалистов и дизайнеров, делегирование задач и контроль качества
- Менторство членов команды по стратегии удержания, аналитике и исполнению
- Анализ cohort analysis, повторных покупок, LTV для выявления возможностей роста
Что ждут
- Опыт разработки и масштабирования программ удержания для DTC или e-commerce брендов
- Глубокий опыт работы с Klaviyo или аналогичными email-сервисами (сегментация, событийные пути, автоматизация)
- Знание экосистемы Shopify и интеграций
- Опыт построения SMS-программ через Attentive, Postscript или Klaviyo
- Опыт разработки стратегий лояльности и rewards программ
- Навыки анализа данных: cohort analysis, LTV:CAC,repeat purchase rate
- Руководящий опыт через прямое управление или кросс-функциональное лидерство
- Коммуникация сложных данных и технических концепций с клиентами и коллегами
Будет плюсом
- Опыт работы с subscription бизнес-моделями
- Знание best practices в lifecycle marketing
- Непрерывное обучение новым инструментам и технологиям в области DTC и retention
Условия
- Безлимитный оплачиваемый отпуск + праздники США
- Remote-first культура с гибким графиком
- Медицинское, стоматологическое и визовое страхование
- Программа 401(k) с matching от компании и profit-sharing
- Гибкий отпуск по рождению ребёнка
- Возможности междисциплинарного роста и развития
Навыки
- Klaviyo
- Shopify
- Email Marketing
- SMS Marketing
- CRM
- Lifecycle Marketing
- Cohort Analysis
- Customer Lifetime Value (LTV)
- A/B Testing
- Segmentation
- Retention Marketing
- Team Management
- Client Relations
Сложность отбора
Требуется сочетание стратегического мышления и практического исполнения, опыта управления клиентскими отношениями и менторства команды в fast-paced среде
Оценка JobPathЗарплата по рынку
720 000 – 1 150 000 ₽ в месяц
Оценка основана на рынке США для позиции Retention Lead в digital-marketing агентствах; конвертация из $120k/god по курсу ~92 RUB/USD; удалённая позиция с гибридными опциями в Нью-Йорке/Лиссабоне
Оценка JobPath по рынку, не предложение работодателяМогут спросить на собеседовании
- Расскажите о примере успешной retention-стратегии, которую вы разработали и внедрили для e-commerce бренда. Каковы были ключевые метрики успеха?
- Как вы измеряете эффективность retention-программ? Какие KPI для вас наиболее важны и почему?
- Опишите ситуацию, когда вам пришлось управлять несколькими аккаунтами одновременно при сжатых дедлайнах. Как вы расставляли приоритеты?
- Как вы обучаете и развиваете свою команду в части retention-strategy? Приведите пример из практики.
- Какие новые инструменты или подходы в lifetime-value маркетинге вас интересуют прямо сейчас?
Прорепетировать это собеседование
Голосовой ИИ-интервьюер задаст вопросы под эту вакансию и разберёт каждый ответ.
Начать бесплатноСохрани похожие вакансии
Новые вакансии с такой должностью будут собираться в кабинете.
Сохранить фильтр