НовоеAI-конструктор резюме: правишь прямо на листе A4, а нейросеть подсказывает, что усилитьКонструктор резюме на листе A4Попробовать
JobPath
Начать бесплатно

GitLab

Director, Regional Sales

  • Удалённо
  • Japan
  • Полная занятость
  • 3 дн. назад

Руководитель региональных продаж в Японию для глобальной платформы DevSecOps GitLab. Управление командой Account Executives, стратегическое развитие бизнеса на рынке Японии и построение отношений с ключевыми корпоративными клиентами. Удалённая работа с высокой степенью автономии.

О позиции

GitLab — интеллектуальная оркестрационная платформа для DevSecOps, которой доверяют более 50 миллионов зарегистрированных пользователей и более 50% компаний из Fortune 100. Мы верим в удалённую работу как культуру и ищем лидера, который поможет усилить наше присутствие в Японии. В этой роли вы будете формировать go-to-market стратегию для региона, развивать бизнес-процессы и работать напрямую с ключевыми корпоративными клиентами для роста лояльности и увеличения выручки.

Чем заниматься

  • Разработка и исполнение регионального плана продаж для рынка Японии
  • Управление, коучинг и развитие команды Account Executives
  • Привлечение новых клиентских контрактов среди корпоративных предприятий в Японии
  • Стратегическая работа со сложными многосторонними корпоративными клиентами
  • Построение репутации GitLab на японском рынке через партнёрство с маркетингом и бизнес-развитием
  • Внедрение структурированных процессов продаж (MEDDPICC или аналогичные)
  • Развитие отношений уровня C-level с ключевыми клиентами
  • Анализ воронки продаж, прогнозирование и корректировка планов
  • Представление интересов Японского бизнеса во внутренней структуре компании

Что ждут

  • Опыт построения и управления командой продаж в региональном или мультистрановом контексте
  • Способность разрабатывать и исполнять go-to-market стратегию
  • Опыт консультирования команд по структурированным процессам продаж
  • Знание B2B SaaS продаж в технологическом секторе
  • Навыки работы с методологиями продаж типа MEDDPICC
  • Проявленная сила в консультативных и value-based продажах
  • Опыт работы в динамичной удалённой среде
  • Навыки использования CRM (Salesforce.com или аналоги)

Будет плюсом

  • Опыт работы на азиатском рынке, особенно в Японии
  • Знание японского языка
  • Опыт работы с AI-инструментами в рабочих процессах
  • Наличие сети контактов в крупном корпоративном секторе Японии

Условия

  • Гибкий оплачиваемый отпуск (Flexible Paid Time Off)
  • Эквити компенсация и программа покупки акций сотрудников
  • Бюджет на рост и развитие профессиональных навыков
  • Родительский отпуск
  • Возможность работы в полностью распределённой команде
  • Команда коллег из разных стран и культур
  • Работа с передовой платформой DevSecOps для ведущих мировых компаний

Навыки

  • Enterprise Sales
  • Team Leadership
  • SaaS Sales
  • Customer Relationship Management
  • Strategic Planning
  • Pipeline Management
  • Business Development
  • Negotiation
  • Account Management
  • Forecasting
  • CRM Software
  • Remote Work
  • Cross-functional Collaboration
  • Go-to-Market Strategy
  • Meddpicc

Сложность отбора

Высокий уровень сложности: требуется опыт руководства командой продаж в международном контексте, стратегическое мышление для развития рынка и глубокие навыки работы с ключевыми корпоративными клиентами в специфической культурной среде Японии.

Оценка JobPath

Зарплата по рынку

1 600 000 – 3 200 000 ₽ в месяц

Оценка основана на рыночных данных для Director-level позиций в IT/SaaS в Японии. Годовой пакет обычно составляет $180,000–$300,000+, что переводится в месячный диапазон. Для полных удалённых позиций возможна конвертация из GPD-зарплаты. Цифры являются ориентировочными оценками ИИ, реальное предложение зависит от опыта кандидата и итоговых переговоров.

Оценка JobPath по рынку, не предложение работодателя

Могут спросить на собеседовании

  1. Расскажите о вашем опыте построения и масштабирования команды продаж в регионе с уникальной культурой и бизнес-практиками. Какие вызовы были наиболее значительными?
  2. Как вы строите go-to-market стратегию для нового продукта или бренда на существующем рынке? Приведите пример.
  3. Опишите вашу методологию работы с ключевыми корпоративными клиентами. Как вы выстраиваете отношения с лицами, принимающими решения?
  4. Как вы используете данные для принятия решений в управлении продажами? Примеры внедрения аналитики в процессы?
  5. Опишите ситуацию, когда вы успешно преодолели сопротивление клиента или закрыли сложный контракт. Какова была ваша стратегия?

Прорепетировать это собеседование

Голосовой ИИ-интервьюер задаст вопросы под эту вакансию и разберёт каждый ответ.

Начать бесплатно

Сохрани похожие вакансии

Новые вакансии с такой должностью будут собираться в кабинете.

Сохранить фильтр

Перед откликом

Попробовать бесплатно

Связаться с поддержкой

Выбери, где удобнее написать