Intern, Enterprise Risk Management

О позиции

Программа летней стажировки в отделении Enterprise Risk Management (ERM) компании The Hartford. ERM помогает компании понимать, управлять и прогнозировать риски — от финансовых и страховых до кибербезопасности и искусственного интеллекта. Стажеры получают доступ к уникальным возможностям обучения, взаимодействуют с руководством компании и участвуют в значимых бизнес-проектах.

Чем заниматься

• Участвовать в еженедельной серии обучающих тренингов по управлению рисками
• Работать над полнымSummer-проектом с презентацией результатов senior management
• Взаимодействовать с командой ERM и лидерами компании
• Получать менторскую поддержку через 1-on-1 встречи
• Развивать аналитические навыки и критическое мышление в реальных бизнес-задачах

Что ждут

• Ожидаемое получение степени бакалавра в январе 2027 или мае 2028
• GPA 3.2 или выше
• Специальность: бизнес, финансы, IT, математика, экономика, геонауки, статистика, управление рисками или инженерия
• Интерес к области управления рисками
• Аналитические способности и навыки решения проблем
• Сильные коммуникативные и лидерские качества
• Готовность работать в командной среде

Будет плюсом

• Предварительное знание основ риск-менеджмента
• Навыки работы с данными и анализом
• Опыт участия в студенческих проектах или кейс-чемпионатах
• Базовое понимание финансового сектора или страхования

Условия

• 10 недель интенсивной стажировки с реальным воздействием на бизнес
• Еженедельные обучающие сессии по управлению рисками
• Менторская поддержка и развитие карьерных навыков
• Доступ к мероприятиям и событиям команды ERM
• Рассмотрение на полную позицию после успешного завершения стажировки
• Конкурентная компенсация и бонусы
• Возможность нетворкинга с руководством компании

Навыки

• risk-management
• financial-analysis
• critical-thinking
• problem-solving
• communication
• data-analysis
• teamwork
• presentation-skills

Могут спросить на собеседовании

1. Почему вы хотите развиваться в сфере управления рисками?
2. Опишите ситуацию, когда вам пришлось решать сложную проблему. Как вы подошли к решению?
3. Как вы работаете в команде? Приведите пример успешного совместного проекта
4. Какие навыки анализа данных или финансовый опыт вы можете применить в этой роли?
5. Что для вас означает эффективная презентация сложных идей руководству?