Recruiting Program Manager

О позиции

Notion — это коллаборативное рабочее пространство с ИИ, где команды и агенты работают вместе над созданием единого места для знаний, проектов и инструментов. Мы находимся в точке трансформации нашего подхода к найму, и эта роль находится в центре изменений. Вы будете тесно сотрудничать с рекрутерами, операционной командой найма, HR, финансами и руководителем, чтобы реализовать инициативы высшего приоритета.

Будет плюсом

• Опыт управления рекрутинговыми программами в периоды гиперроста
• Бэкграунд в HR, talent operations или дизайне программ
• Знакомство с техническим наймом (AI, engineering, product)
• Пользователь Notion и понимает ценности продукта

Условия

• Конкурентный денежный компенсационный пакет и equity
• Гибкий офисный график с Anchor Days (Mon/Tue/Thu)
• Возможность работать в инновационной AI-компания
• Возможность строить процессы с нуля
• Кросс-функциональное взаимодействие с ведущими специалистами компании
• Работа в сфере collaborative AI workspace на растущем рынке

Навыки

• Program Management
• Recruiting Operations
• Interview Process Design
• Stakeholder Management
• Cross-functional Collaboration
• Talent Acquisition Strategy
• Data Analysis
• HR Operations
• Training & Enablement
• Project Planning
• Change Management

Могут спросить на собеседовании

1. Как бы вы подходили к проектированию системы обучения и оценки эффективности интервьюеров?
2. Приведите пример проекта, который вам пришлось запустить с неполной информацией или высокой неопределённостью.
3. Как вы используете данные для оценки здоровья рекрутинговой программы и принятия решений?
4. Опишите опыт управления чувствительным или высокопрофильным проектом с дискрецией.
5. Как вы выстраиваете коммуникацию между кросс-функциональными стейкхолдерами с разными приоритетами?