KIP Spring 2027 - Operations Intern - Foundation for Research on Equal Opportuni

О позиции

Вы будете работать операционным стажёром в некоммерческом аналитическом центре FREOPP, который разрабатывает стратегии политики для расширения возможностей американцев с доходами ниже медианы по стране. Это не традиционная административная стажировка — вам поручат значимые задачи, независимые проекты и возможности по улучшению рабочих процессов. Вы сможете напрямую работать со старшими сотрудниками, получить доступ к операциям, развитию, исследовательской работе и стратегическому планированию небольшой организации. Программа ориентирована на раннюю карьеру: студентов бакалавриата/магистратуры, юристов или недавних выпускников. Требуется наличие права на работу в США в течение всей программы.

Чем заниматься

• Поддержка ежедневных операций политической организации
• Координация встреч, календарей, переписки и организационной логистики
• Ведение точных записей и контроль своевременного выполнения повторяющихся процессов
• Помощь в планировании мероприятий и офисном администрировании
• Управление донорами через поддержку CRM, переписку, расписание и исследование
• Поддержка внешних коммуникаций и проектов по связям с донорами
• Ведение и улучшение организационных баз данных и систем отслеживания
• Помощь в периодических исследованиях и выполнении специальных проектов
• Инициация и реализация проектов развития от первоначального исследования до внедрения
• Выявление возможностей для улучшения рабочих процессов, баз данных и внутренних систем
• Исследование и внедрение инструментов и процессов для повышения эффективности работы
• Создание и поддержка трекеров, процедурных документов и других ресурсов
• Документирование процессов для улучшения онбординга и преемственности

Что ждут

• Низкая самооценка и надёжность
• Инициативность и настрой «Я разберусь
• Быстрое обучение и готовность задавать вопросы
• Высокая организованность и внимательность к деталям
• Чёткая и профессиональная коммуникация
• Способность самостоятельно управлять повторяющимися задачами
• Готовность брать незнакомые или непривлекательные задачи
• Комфорт в среде с постоянно эволюционирующими процессами
• Позитивный настрой и умение работать в команде
• Желание профессионально расти и быть ценным участником команды
• Проживание в США и право на работу во время программы

Условия

• Работа непосредственно со старшими сотрудниками растущей организации
• Значимая ответственность, а не просто наблюдение
• Опыт в развитии, операциях, политических исследованиях и организационной стратегии
• Понимание работы маленькой организации по нескольким функциям
• Развитие практических навыков в системах, управлении проектами, исследовании и улучшении процессов
• Возможность предлагать идеи и улучшать работу организации
• Диверсификация опыта и перспектив как часть корпоративной культуры Stand Together

Навыки

• CRM
• Data Management
• Project Management
• Research
• Process Documentation
• Excel
• Communication
• Organization Skills
• Event Planning

Могут спросить на собеседовании

1. Расскажите о ситуации, когда вы столкнулись с хаосом или беспорядком и привели его в систему?
2. Как вы обычно управляете приоритетами, когда у вас несколько важных задач одновременно?
3. Приведите пример, когда вы взяли на себя проект от начала до конца без постоянного надзора.
4. Как вы обучаетесь новым инструментам или процессам, с которыми раньше не сталкивались?
5. Что для вас важнее: выполнение небольших деталей или крупных проектов?