Chief Transformation Officer (CTO) – Insurance & Investments

О позиции

Вы возглавите ключевые преобразования организации, работая напрямую с CEO, Советом директоров и командой исполнительных руководителей. Ваша задача — превратить корпоративную стратегию в измеримые результаты трансформации, оптимизируя операционные структуры, ускоряя цифровую адаптацию и модернизируя бизнес-модели в страховании и инвестициях. Роль требует сочетания стратегического лидерства, финансового опыта и навыков управления изменениями с доказанной историей успеха в финансовых сервисах.

Чем заниматься

• Разработка и исполнение стратегии трансформации бизнеса предприятия
• Модернизация бизнес-моделей, операционных структур и моделей обслуживания клиентов
• Внедрение автоматизации, AI, передовой аналитики и облачных решений
• Оптимизация страховых операций (андеррайтинг, обработка claims, администрирование полисов)
• Управление трансформацией инвестиционных операций и портфельного отчётности
• Снижение операционных издержек и улучшение финансовой производительности
• Разработка и реализация стратегий управления организационными изменениями
• Улучшение клиентского опыта и процессов обслуживания
• Обеспечение соответствия регуляторным требованиям и управлению рисками
• Надзор за стратегическими проектами, включая слияния и поглощения
• Координация кросс-функциональных команд и внешних партнёров

Что ждут

• Бакалавр по бизнесу, финансам, экономике или смежной области; MBA предпочтителен
• 12–15+ лет опыта в корпоративной стратегии, трансформации бизнеса, консалтинге
• Не менее 5 лет в старшей исполнительной роли, ведущей масштабные трансформации
• Значительный опыт в страховании, банковском деле, управлении инвестициями
• Подтверждённые успехи в проведении комплексных программ трансформации с измеримыми результатами
• Глубокое понимание операционных процессов страхования и инвестиционных услуг
• Опыт редизайна операционных моделей и реструктуризации организаций
• Сильные финансовые навыки и компетенции стратегического планирования
• Отличные лидерские качества и навыки управления стейкхолдерами
• Предыдущие сертификации (Prosci, CBTP, PMP, Lean Six Sigma Black Belt) будут преимуществом

Будет плюсом

• Сертификация Prosci Change Management
• Certified Business Transformation Professional (CBTP)
• PMP или Program Management Professional (PgMP)
• Lean Six Sigma Black Belt
• Agile или Scrum сертификации
• Опыт работы с InsurTech и FinTech решениями
• Знание регуляторных требований карипского финансового рынка

Условия

• Роль лидера C-level с прямым доступом к Совету директоров и CEO
• Возможность реализовать масштабную трансформацию в финансовом секторе Карибского региона
• Конкурентоспособный пакет вознаграждения для руководителя высшего звена
• Работа с международной командой и передовыми практиками управления
• Полная автономия в принятии решений по трансформационным программам
• Привлекательная локация — Ямайка, островная экономика развивающегося рынка

Навыки

• Enterprise Transformation Strategy
• Business Model Innovation
• Operational Excellence
• Change Management
• Digital Transformation
• Financial Services
• Insurance Operations
• Investment Management
• Strategic Planning
• Organizational Restructuring
• Process Optimization
• M&A Integration
• Risk Management
• Regulatory Compliance
• Stakeholder Management
• Executive Leadership
• Cost Reduction
• Performance Management
• Automation
• AI & Analytics
• Cloud Computing
• Customer Experience

Могут спросить на собеседовании

1. Can you describe a complex enterprise transformation program you led that resulted in measurable financial outcomes?
2. How would you approach gaining buy-in from executives who resist change initiatives?
3. What strategies would you use to drive digital adoption across legacy insurance operations?
4. Describe your experience with M&A integration in financial services.
5. How do you balance rapid transformation needs with regulatory compliance requirements?