Regional Medical Director- (Nashville,TN)

О позиции

Позиция Регионального медицинского директора предлагает возможность возглавить медицинские программы на региональном уровне. Специалист будет интегрировать традиционный анализ эффективности использования ресурсов со стратегией популяционного здоровья, ценностно-ориентированной помощью и инициативами по оценке качества работы поставщиков медицинских услуг. Роль предполагает прямое взаимодействие с сообществами провайдеров и формирование клинической стратегии.

Чем заниматься

• Управление медицинскими политиками и программами
• Проведение медицинских обзоров и экспертиза случаев
• Взаимодействие с сообществами медицинских провайдеров
• Обеспечение клинического лидерства в программах медицинского управления
• Интеграция анализа использования ресурсов со стратегией популяционного здоровья
• Разработка программ ценностно-ориентированной медицинской помощи
• Участие в инициативах по оценке качества работы провайдеров
• Корректировка политики рисков для повышения точности риск-аджастмента
• Достижение целевых показателей Stars

Что ждут

• Действующая лицензия врача без ограничений в штате США
• Сертификация совета по специальности MD или DO
• 5 лет клинического опыта работы врачом
• Аналитические навыки и способность к эффективной коммуникации
• Стратегическое мышление
• Опыт работы в managed care (желательно от 3 лет)
• Опыт работы с IPA, MSO или организациями value-based enablement
• Навыки работы в матричной среде и кросс-функциональное лидерство

Условия

• Возможность удалённой работы из любого штата континентальной США (исключая CA, NY, AK, HI)
• Конкурентная заработная плата
• Здоровье и благополучие сотрудников
• Пенсионный план и 401(k)
• Не менее 15 дней оплачиваемого отпуска в год
• Оплачиваемый отпуск по рождению ребёнка
• Страхование инвалидности
• Дополнительное страхование жизни
• Программа помощи сотрудникам
• Оплачиваемые праздничные дни
• Возмещение затрат на обучение
• Годовой бонус за достижение целей

Навыки

• Medical Policy
• Clinical Leadership
• Population Health Management
• Utilization Review
• Value-Based Care
• Risk Adjustment
• Managed Care
• Stars Performance Metrics
• Provider Engagement
• Strategic Planning
• Cross-Functional Leadership
• Clinical Decision Making

Могут спросить на собеседовании

1. Как вы управляете сложными случаями при рассмотрении медицинских политик?
2. Опишите ваш подход к работе с сообществом провайдеров и улучшению взаимодействия
3. Как вы измеряете успех программ ценностно-ориентированной помощи?
4. Расскажите о вашем опыте работы с показательными системами Stars или аналогичными метриками качества
5. Опишите опыт руководства в матричной структуре организации