JobPathWalker Advertising
Publisher and Contact Center Analytics Sr. Manager
- Удалённо
- United States
- Полная занятость
- В вакансии: 150 000 – 165 000 USD
- 6 дн. назад
Senior Manager аналитики издателей и контакт-центров — ключевая роль для трансформации бизнеса и внедрения аналитического подхода в операции компании Walker Advertising. Ищете лидера с консалтинговым опытом для управления аналитической повесткой и развития команды.
О позиции
Walker Advertising — национальная сеть из более чем 600 юридических фирм, помогающая миллионам людей получить правовую поддержку. Компания основана более 40 лет назад с миссией улучшения доступа к правосудию через инновационный маркетинг и работу с разнородными сообществами. Роли Senior Manager в области аналитики являются частью стратегии долгосрочного роста организации.
Условия
- Конкурентоспособная базовая зарплата $150,000–$165,000 + ежегодный бонус 20%
- 3 недели оплачиваемого отпуска
- 12 недель оплачиваемого декретного отпуска
- Комплексное страховое покрытие (медицинское, стоматологическое, зрение)
- Пенсионный план 401(k)
- Программы wellness и помощи сотрудникам
- Программы вознаграждения и признания заслуг
- Возможности карьерного развития
- Работа в плоской быстрорастущей организационной структуре с сильным акцентом на аналитику
Навыки
- Business Intelligence
- Analytics
- Salesforce
- Domo
- Team Management
- Data Strategy
- Revenue Analytics
- Process Improvement
- Stakeholder Management
- Consulting
Сложность отбора
Роль требует сочетания управленческого опыта в консалтинге, навыков построения аналитических команд и способности выстраивать доверительные отношения с executive-уровнем
Оценка JobPathЗарплата по рынку
900 000 – 1 500 000 ₽ в месяц
Пересчитано из годовой зарплаты $150k–$165k в рубли по курсу ~92 за доллар. Медиа рассчитана как средняя годовая сумма минус бонус
Оценка JobPath по рынку, не предложение работодателяМогут спросить на собеседовании
- Can you describe a complex business problem you solved through data analysis? What was your approach?
- How do you build and motivate high-performing analytics teams?
- Describe a time when you had to influence senior stakeholders on a strategic initiative.
- What BI tools have you used most extensively, and how did they help drive business decisions?
- How do you prioritize multiple concurrent initiatives while ensuring delivery quality?
Прорепетировать это собеседование
Голосовой ИИ-интервьюер задаст вопросы под эту вакансию и разберёт каждый ответ.
Начать бесплатноСохрани похожие вакансии
Новые вакансии с такой должностью будут собираться в кабинете.
Сохранить фильтр