НовоеAI-конструктор резюме: правишь прямо на листе A4, а нейросеть подсказывает, что усилитьКонструктор резюме на листе A4Попробовать
JobPath
Начать бесплатно

Timber Platforms

Product & Platform Lead

  • Удалённо
  • United States
  • 3 дн. назад

Ищем visionary-driven Product & Platform Lead для участия с самого начала в построении маркетплейс-платформы Timber. Роль на стыке бизнес-модели и продукта: от идеи до MVP и первых реальных пользователей. Удалённая работа, участие в founding-команде, опцион вместо зарплаты на текущем этапе.

О позиции

Timber — ранняя стартап-компания, строящая платформу для опционов, пакетирования и лицензирования сделок. Мы создаём экосистему, где основатели, операторы, инвесторы и покупатели могут эффективно взаимодействовать. Роль Product & Platform Lead — это возможность войти в команду на самом раннем этапе, определить продуктовую стратегию 0→1 и напрямую влиять на формирование продукта, который будут использовать реальные пользователи. Вы будете работать в тесной связке с CEO, Founding Full Stack Engineer и COO, превращая сложную бизнес-модель в интуитивные пользовательские потоки.

Чем заниматься

  • Разработка и реализация продуктовой стратегии от концепции до MVP и ранней валидации
  • Трансляция бизнес-модели Option → Package → Build в понятные платформы и рабочие процессы
  • Проведение исследований с пользователями для выявления и валидации реальных проблем
  • Приоритизация задач и балансировка между потребностями пользователей, бизнес-целями и техническими возможностями
  • Создание и поддержка продуктовой дорожной карты (roadmap)
  • Быстрое прототипирование и тестирование гипотез до значительных инженерных работ
  • Определение MVP и фокусировка команды на доставке ранней ценности
  • Партнёрство с engineering-командой для трансформации идей в требования
  • Управление бэклогом продукта и принятие trade-off решений
  • Развитие ключевых платформенных функций (Marketplace, Packaging Workspace, Founder HQ, Talent Hub, Deal Log, Deal & Legal Glossary)
  • Создание требований, user stories, acceptance criteria и метрик успеха
  • Ведение usability-тестирования и валидации на основе обратной связи
  • Определение и мониторинг продуктовых метрик (активация, engagement, листинги, конверсии, удержание)
  • Коммуникация изменений пользователям совместно с CMGO
  • Создание культуры быстрого экспериментирования и обучения

Что ждут

  • Опыт построения продукта с 0 до 1: от нечёткой идеи к рабочему MVP для реальных клиентов
  • Опыт определения и приоритизации продуктовой дорожной карты для маркетплейсов, платформ или SaaS
  • Глубокое понимание процесса разработки 0→1 (discovery, validation, prototyping, MVP, launch, iteration)
  • Практические навыки user research и usability testing (интервью, observation, prototype testing)
  • Способность различать заявленные потребности пользователей и фундаментальные проблемы
  • Навык перевода сложных бизнес-моделей в простые пользовательские продукты
  • Опыт работы с wireframes, prototypes, user flows и требованиями к продукту
  • Продуктовая дисциплина с прагматичным приоритизированием при ограниченных ресурсах
  • Готовность работать в условиях неопределённости и принимать решения с неполной информацией
  • Опыт командной работы с engineering, design и business-подразделениями
  • Чёткая коммуникация продуктовых решений в малой founding-команде
  • Data-informed подход: определение метрик и использование количественной/качественной обратной связи
  • Предпочтителен опыт работы в ранних стартапах, маркетплейсах или многопользовательских платформах

Будет плюсом

  • Опыт в продуктах с транзакциями, deal structures, licensing, investments или multi-party workflows
  • Работа в малой founding-команде с hands-on вовлечённостью
  • Понимание юридических аспектов сделок и лицензий
  • Опыт партнёрства с CFO/CMGO в коммуникациях для пользователей

Условия

  • Участие в founding-команде стартапа на ранней стадии (early-stage opportunity)
  • Эффект масштаба: вы определяете продукт, который будут использовать десятки/сотни компаний
  • Опционная компенсация с возможностью доли в успехе компании (equity-only compensation)
  • Полная удалённая работа (remote-first) с гибким графиком
  • Прямое взаимодействие с CEO и decision-makers
  • Быстрая культура экспериментов, обучения и итераций
  • Возможность роста до full-time с последующими раундами финансирования
  • Работа с ambiguity: свобода в определении направлений развития продукта
  • Нет фиксированного недельного часового лимита — commitment растёт с достижениями milestones

Навыки

  • Product Management
  • 0-to-1 Product Development
  • Marketplace Design
  • Platform Strategy
  • User Research
  • Usability Testing
  • Wireframing
  • Prototyping
  • Roadmap Planning
  • Agile Methodology
  • Lean Startup
  • Metrics Definition
  • A/B Testing
  • Stakeholder Communication
  • Cross-functional Collaboration
  • Data-driven Decision Making
  • MVP Development

Сложность отбора

Высокий уровень сложности: роль требует стратегического мышления и операционной реализации одновременно в условиях высокой неопределённости стартапа 0→1

Оценка JobPath

Могут спросить на собеседовании

  1. Расскажите о своём опыте построения продукта с 0 до 1. Какие были самые сложные вызовы и как вы их преодолели?
  2. Как вы подходите к валидации гипотез перед началом разработки? Приведите пример из вашего опыта.
  3. Расскажите о ситуации, где вам пришлось принять решение о приоритизации при ограниченных ресурсах. Как вы аргументировали свой выбор?
  4. Как вы работаете с ambiguous requirement и принимаете решения при неполной информации?
  5. Опишите ваш опыт работы с мультисторенными продуктами (маркетплейсы, платформы). Какие особенности такой архитектуры вы учитываете?

Прорепетировать это собеседование

Голосовой ИИ-интервьюер задаст вопросы под эту вакансию и разберёт каждый ответ.

Начать бесплатно

Сохрани похожие вакансии

Новые вакансии с такой должностью будут собираться в кабинете.

Сохранить фильтр

Перед откликом

Попробовать бесплатно

Связаться с поддержкой

Выбери, где удобнее написать