JobPathВопросы на собеседовании Java-разработчика
2 054 вопроса с реальных собеседований, чаще всего — в компаниях Сбер, Aston и Газпромбанк.
Все вопросы
Нашлось 1 909 вопросов
- Можно ли в Java try-catch отлавливать параметризованный кастомный exception и делать разную логику в catch в зависимости от параметраSeniorСбер
- Работал ли ты с Docker и Docker ComposeSeniorОТПБанк
- Какие гарантии появляются после испытательного срока для контракторовSeniorAramMeem
- Как организовать сервис для приема, хранения и быстрого возврата данных из Kafka с высокой производительностьюSeniorИннотех
- Как работает метод replaceAll в Java и нужно ли использовать экранирование для точки в регулярном выраженииSeniorРСХБ
- Что такое stateful и stateless методы в Java Stream API и какие методы относятся к statefulJuniorAston
- Что такое самобалансирующиеся деревья, например красно-черное деревоJuniorСбер
- Как хранятся элементы внутри бакета Map в Java: сортированы или в связном спискеSeniorСбер
- Приходилось ли использовать многопоточность для запросов к базе данныхMiddleГазпромбанк
- Чем бы вы хотели заниматьсяMiddleTenChat
- Ответь на такие вопросы вслухMock-интервью с ИИ: вопросы голосом и разбор каждого ответа.Попробовать
- Как реализовать сброс сессии или прав доступа для конкретного пользователяSeniorАТОЛЛис
- Как планируете работать, если система не понравитсяSeniorПромсвязьбанк
- Как устроен гибридный формат работыSeniorЛеруаМерлен
- Почему лучше использовать thread pool в Java, а не создавать потоки вручнуюSeniorX5Tech
- Зачем нужен Spring без модулей и какую проблему он решаетSeniorСбер
- Как работает инжекция request scoped бина в singleton бин в Spring и что происходит с полями и объектамиSeniorТетрасофт
- Насколько глубоко прорабатывается аналитика задачSeniorJSA GROUP
- Какие методы приоритизации потоков существуютSeniorИннотех
- Можно ли менять offset в Kafka и стоит ли это делать?SeniorСеверсталь
- Как работает маршрутизация запросов и ответов по портамSeniorAnyQuery
Как проходит собеседование
Собеседование на Java-разработчика чаще всего состоит из скрининга с рекрутером, одного или двух технических интервью и встречи с командой. В крупных компаниях к ним добавляется отдельная секция по проектированию систем. На встрече с командой обычно обсуждают проекты из твоего опыта: какую задачу решал сервис, какие решения ты принимал сам и что бы сделал иначе сейчас.
Технический этап почти всегда начинается с ядра языка: equals и hashCode, устройство HashMap, коллекции и их сложность, неизменяемые объекты. Дальше идут многопоточность и модель памяти: synchronized, volatile, пулы потоков, CompletableFuture. Для бэкенда спрашивают про Spring: бины и их жизненный цикл, транзакции, прокси. Не обходится без JVM: сборка мусора, куча и стек, что делать при утечке памяти. Часто просят разобрать запрос к базе и объяснить, где он медленный.
Чтобы готовиться прицельно, отфильтруй вопросы по своему уровню и начни с тех, что спрашивали чаще всего: счётчик стоит у каждого вопроса. Ответь на несколько из них вслух в mock-интервью, так видно, где ответ разваливается, ещё до настоящего созвона.
Другие направления
Прорепетируй собеседование Java-разработчика
Голосовой ИИ-интервьюер задаст вопросы твоего стека, переспросит и разберёт каждый ответ.