НовоеAI-конструктор резюме: правишь прямо на листе A4, а нейросеть подсказывает, что усилитьКонструктор резюме на листе A4Попробовать
JobPath
Начать бесплатно

Вопросы на собеседовании Java-разработчика

2 054 вопроса с реальных собеседований, чаще всего — в компаниях Сбер, Aston и Газпромбанк.

Все вопросы

Нашлось 61 вопрос

  1. Как организована разработка в вашей командеSenior×9ОТПБанк, ИТ-Экспертиза
  2. Расскажите про опыт работы с ORM и мапперамиSenior×9ГОЗНАК, БФТ
  3. Расскажите о своем опыте разработки и используемых технологияхSenior×4Aston
  4. Что улучшить в коде сервиса выплат вознагражденийSeniorТ-Банк
  5. С какой версией Java вы работали и какие нововведения для immutable классов заметилиSeniorDCloud
  6. Работали ли вы с аннотацией @Async в SpringSeniorИннотех
  7. Как ставилась задача по формированию структуры таблиц и маппингу объектов в Spring Data JPASeniorАТОЛЛис
  8. Был ли опыт работы с микросервисами для обработки непрерывных потоков данныхSeniorСбер
  9. Какие функции добавляли в микросервисы на JavaSeniorJSA GROUP
  10. Какие есть варианты Conditional аннотаций в SpringSeniorСбер
  11. Ответь на такие вопросы вслухMock-интервью с ИИ: вопросы голосом и разбор каждого ответа.
    Попробовать
  12. Использовали ли паттерн для гарантированной отправки уведомленийSeniorДом.рф
  13. Приходилось ли заниматься централизованной обработкой исключенийSeniorДом.рф
  14. Кто был в команде кроме разработчиков и чем занимался тимлидSeniorСамокат
  15. Расскажите про опыт работы с интерфейсами взаимодействия с базой данных и их плюсы и минусыSeniorГазпромбанк
  16. Использовали ли вы Redis или аналогичные технологии?SeniorAnyQuery
  17. Как разрешить проблемы с распределенными транзакциямиSeniorAston
  18. Как реализовать логику выборки документов для уведомленийSeniorАТОЛЛис
  19. Приходилось ли реализовывать аспекты самостоятельно?SeniorАй-Теко Сбол
  20. Удавалось ли самостоятельно писать контроллеры в SpringSeniorСеверсталь
  21. Как происходит локальная и стендовая разработка в вашем проектеSeniorОТПБанк

Как проходит собеседование

Собеседование на Java-разработчика чаще всего состоит из скрининга с рекрутером, одного или двух технических интервью и встречи с командой. В крупных компаниях к ним добавляется отдельная секция по проектированию систем. На встрече с командой обычно обсуждают проекты из твоего опыта: какую задачу решал сервис, какие решения ты принимал сам и что бы сделал иначе сейчас.

Технический этап почти всегда начинается с ядра языка: equals и hashCode, устройство HashMap, коллекции и их сложность, неизменяемые объекты. Дальше идут многопоточность и модель памяти: synchronized, volatile, пулы потоков, CompletableFuture. Для бэкенда спрашивают про Spring: бины и их жизненный цикл, транзакции, прокси. Не обходится без JVM: сборка мусора, куча и стек, что делать при утечке памяти. Часто просят разобрать запрос к базе и объяснить, где он медленный.

Чтобы готовиться прицельно, отфильтруй вопросы по своему уровню и начни с тех, что спрашивали чаще всего: счётчик стоит у каждого вопроса. Ответь на несколько из них вслух в mock-интервью, так видно, где ответ разваливается, ещё до настоящего созвона.

Другие направления

Прорепетируй собеседование Java-разработчика

Голосовой ИИ-интервьюер задаст вопросы твоего стека, переспросит и разберёт каждый ответ.

Тренироваться бесплатно

Связаться с поддержкой

Выбери, где удобнее написать