JobPath
Ответ
Что хотят услышать интервьюеры
Интервьюеры ожидают, что кандидат проявит заинтересованность в компании и проекте, задавая вопросы, которые демонстрируют понимание роли, культуры команды и ожидаемых задач. Важно показать, что кандидат готов к сотрудничеству и стремится обеспечить успешное выполнение своих обязанностей.
О проекте и технологии:
- Каковы основные технологии и инструменты, используемые в вашей команде?
- Есть ли планы по внедрению новых технологий или обновлению существующих в ближайшее время?
О команде и культуре:
- Какова структура команды и как происходит взаимодействие между разработчиками, дизайнерами и другими участниками проекта?
- Какие ценности наиболее важны для вашей команды и компании в целом?
О процессе разработки:
- Как организован процесс разработки в вашей команде? Используете ли вы Agile, Scrum или другие методологии?
- Какие практики код-ревью применяются в вашей команде?
О перспективах и развитии:
- Какие возможности для профессионального роста и обучения предлагает ваша компания?
- Какова типичная траектория карьерного роста для разработчиков в вашей команде?
О вызовах и ожиданиях:
- Какие основные вызовы стоят перед командой в текущих проектах?
- Каковы основные ожидания от нового разработчика в первые 3-6 месяцев работы?
Что могут спросить дальше
- Узнать больше о технологиях, используемых в проекте.
- Поинтересоваться культурой команды и компанией.
- Выяснить, как организован процесс разработки.
- Задать вопросы о карьерных перспективах и обучении.